«On väga oluline teada, millal ja kuidas võim terroriseerimiseni viib, sest see probleem on ühiskonnas laialt levinud,» ütles töö esimene autor Nathanael Fast.
Uuringu kaasautor Serena Chen lisas, et agressiivsuseni ei vii üksnes ebakompetentsus.
«Alluvate terroriseerimiseni viib kombinatsioon suure võimu ja vastutusega töökohast ja hirm, et inimene ei saa oma ülesannetega hakkama. Meie andmed näitavad, et agressiivsuse põhjuseks on eelkõige madal enesehinnang,» märkis ta.





Tagasi
Kommenteeri
Prindi
Saada sõbrale